Først kommer det en forkortet utgave så kommer all teksten som omfatter oppgjøret i 2026 med kommentarer i rød tekst. Siste delen som har fullstendig tekst og kommentarer merket i rødt ligger vedlagt, lykke til.
OBS: Vedlegget er veldig printervennlig og all denne informasjon kan være veldig informativ for alle ansatte i bedriften, spesielt for dem som jobber offshore.
Forkortet utgave, laget i samarbeid med KI:
Hva fikk vi i årets tariffoppgjør 2026?
Tariffoppgjøret består av to deler:
- Endringer som ble avtalt i 2025 og trådte i kraft 1. juni 2026.
- Resultatet av årets tariffoppgjør.
Endringer fra 2025 som gjelder fra 1. juni 2026
Flere stillinger er flyttet opp i lønnsmatrisen.
Dette gjelder Noble:
- Boredekksarbeider (Floorhand) med BVO-fagbrev eller boreteknisk fagskole flyttes til lønnsgruppe C og beholder samme ansiennitetstrinn.
- DVO (Roustabout) med BVO-fagbrev, matros-, logistikk- eller kran- og løftefagbrev flyttes til lønnsgruppe D fra 1. juni 2026. Tidligere særtillegg for ansatte som har vært i E6 i minst ett år faller bort.
- Nye Safety Officer/3C Coach med relevant fagkompetanse vil normalt bli innplassert i lønnsgruppe A.
Andre endringer gjelder stillinger som vi ikke har i Noble.
Det er også viktig å merke seg at
stillingsmatrisen nå er låst frem til hovedtariffoppgjøret i 2032.
Årets tariffoppgjør
Lønn
Alle ansatte i lønnsgruppene A–E får et
generelt tillegg på 5,2 %.
Individuelt avlønnede får en samlet ramme på 5,2 %, hvor alle er garantert minst
4,4 %.
Alle minstelønnssatser økes med
5,2 %.
Pensjon
Innskuddspensjonen økes gradvis:
- 5 % fra 1. januar 2027
- 6 % fra 1. januar 2028
- 7 % fra 1. januar 2029
Dette er maksimal sats innenfor dagens regelverk (0–7,1 G).
For ansatte bosatt utenfor Norge videreføres dagens ordning med 15 % (reelt ca. 13,1 %). NAF har bedt Styrke foreta en beregning av denne ordningen med tanke på framtidige forhandlinger.
Økte satser
Flere satser er forbedret:
- Kompensasjon ved avvik fra arbeidsplan økes til 950 kr pr. dag (maks 6 650 kr)
- Fungering i overordnet stilling økes til 750 kr pr. døgn
- Boreslamstillegg økes
- Mudpit-rengjøring økes til 31,50 kr/time
- Nattillegg økes til 118,50 kr/time
- Helligdagsgodtgjørelse økes til 2 400 kr
- Måltidssatser økes betydelig
- Kompensasjon for tjenestereiser dobles fra 25 til 50 kr
Andre viktige endringer
- Fortrinnsrett ved nedbemanning utvides til fylte 62 år (tidligere 60 år).
- Kjønnstilpasset arbeidstøy tas inn i tariffavtalen.
- Samsovingskompensasjon økes.
- Masketillegg økes.
- Flere stillinger omfattes av høy sats for oljebasert boreslam.
- Ny kompensasjon for ansatte som kvalifiseres som røykdykkere.
- Bedre bestemmelser for gravide arbeidstakere.
- Mindre tekniske endringer i tariffavtalen.
Velferd og service
Partene har vedtatt en felleserklæring som understreker viktigheten av:
- god forpleining
- renhold
- trivsel om bord
- fagkompetanse innen mat og renhold
- at de ansatte skal høres før større endringer i velferdstilbudet gjennomføres.
Nytt kompetansetillegg
Det innføres et nytt
kompetansetillegg på 1 000 kroner pr. måned.
Tillegget gjelder en rekke stillinger med relevant tilleggsutdanning, blant annet:
- Stillasfagbrev
- Automatikerfagbrev
- Petroleumsingeniør
- Hydraulikkfagskole
- Ubegrenset ETO-sertifikat
- Maskinsertifikater
- DP-sertifikat
- Videreutdanning for sykepleiere
- Relevant bachelorutdanning for materialforvaltere/logistikkoordinatorer
Tillegget gjelder fra
1. juni 2026.
Det kan ikke fremmes nye krav om kompetansetillegg før hovedtariffoppgjøret i 2032.
Vi forventer at flere Noble-ansatte vil omfattes av denne ordningen. Hvordan dette praktisk skal håndteres i Noble, er vi fortsatt i dialog med bedriften om.
Vår vurdering
Årets oppgjør gir:
- 5,2 % generelt lønnstillegg
- gradvis økning av innskuddspensjonen til 7 %
- flere forbedrede tillegg og kompensasjonssatser
- nytt kompetansetillegg på 1 000 kr pr. måned
- flere stillinger løftet opp i lønnsmatrisen
- forbedrede rettigheter ved nedbemanning, arbeidstøy og velferd.
Her er "Hva fikk vi egentlig 2026"
Her er "Hva fikk vi egentlig 2026 Engelsk versjon"
Her er "Riksmeklers møtebok" - altså protokoll etter mekling
